I cosiddetti piani di previdenza 1e sono ambiti. Si tratta di soluzioni pensionistiche moderne per i quadri dirigenti. Le persone assicurate decidono autonomamente come viene investito il loro avere di previdenza sulle parti di salario assicurate eccedenti i 129 060 franchi. Al contempo, i piani 1e sono convenienti per le imprese. Leggete qui per saperne di più sugli altri vantaggi di Swiss Life Business Premium.

Per la maggior parte degli assicurati, l’avere di vecchiaia nella previdenza professionale rappresenta la parte più consistente del patrimonio complessivo. Tuttavia, questo patrimonio è, in linea di massima, vincolato e viene gestito collettivamente.

Per gli averi di previdenza eccedenti la parte di salario assicurata di 129 060 franchi accumulati in un piano 1e le collaboratrici e i collaboratori decidono autonomamente come investire i capitali. Possono scegliere una strategia d’investimento individuale in base all’orizzonte d’investimento personale, alla capacità di rischio e alla propensione al rischio e possono così ricavare il massimo dai loro fondi previdenziali. In questo modo non solo le collaboratrici e i collaboratori hanno la massima libertà di scelta nella previdenza professionale, ma anche l’opportunità di un rendimento supplementare.

Con Swiss Life Business Premium, Swiss Life offre i seguenti vantaggi:

  • Opportunità d’investimento individuali: le persone assicurate possono scegliere tra otto interessanti strategie d’investimento.
  • Flessibilità: in ogni momento è possibile effettuare gratuitamente un cambio della strategia d’investimento.
  • Sicurezza: solo Swiss Life offre la possibilità di un’assicurazione di risparmio con garanzia del valore nominale e dell’interesse del 100%.
  • Costi: oltre a essere convenienti, i piani di previdenza 1e escludono al contempo il rischio di una copertura insufficiente.
  • Trasparenza: nel portale per i clienti di Swiss Life è possibile verificare in qualsiasi momento il deposito e adeguare la strategia d’investimento.
  • Ottimizzare le imposte: le imprese e il loro personale risparmiano sulle imposte. Aumentando i contributi di risparmio, gli assicurati 1e possono aumentare il proprio potenziale d’acquisto, riducendo, così, il reddito imponibile.
  • Competenza in materia d’investimento: Swiss Life è fra i tre principali gestori patrimoniali istituzionali in Svizzera e vanta 165 anni di esperienza in materia di investimento.

Nuove funzioni nel portale per i clienti di Swiss Life per gli assicurati 1e

A partire da subito le persone assicurate possono utilizzare le seguenti funzioni tramite il portale per i clienti:

  • il profilo d’investimento e di rischio può essere compilato comodamente online.
  • è possibile inserire online il cambiamento della strategia d’investimento in modo rapido e semplice.

Desiderate saperne di più su Swiss Life Business Premium? Il nostro sito internet www.swisslife.ch/businesspremium vi offre una panoramica. In caso di domande non esitate a rivolgervi alla vostra consulente o al vostro consulente Swiss Life.

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Imminenti le elezioni per il rinnovo del consiglio di fondazione

Il mandato quadriennale del consiglio di fondazione della Fondazione collettiva Swiss Life per il 2° pilastro termina il 30 giugno 2023. Su incarico del consiglio in carica, Swiss Life convoca l’elezione per il rinnovo. Hanno diritto di voto le commissioni amministrative delle opere di previdenza affiliate che verranno informate per iscritto di qui a breve.

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Swiss Life contatta per iscritto le clienti e i clienti del segmento 50plus

In base a uno studio recente di Swiss Life oltre il 70% delle persone in Svizzera ritiene che la consulenza personale riguardo a tematiche finanziarie e previdenziali sia importante. Swiss Life tiene conto di questa esigenza anche quest’anno e contatta, per posta e posta elettronica, persone assicurate selezionate che sono a cinque-dieci anni dalla pensione.

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Swiss Life Business Premium – Maggiori possibilità di intervento e libertà di scelta nella previdenza professionale

I cosiddetti piani di previdenza 1e sono ambiti. Si tratta di soluzioni pensionistiche moderne per i quadri dirigenti. Le persone assicurate decidono autonomamente come viene investito il loro avere di previdenza sulle parti di salario assicurate eccedenti i 129 060 franchi. Al contempo, i piani 1e sono convenienti per le imprese. Leggete qui per saperne di più sugli altri vantaggi di Swiss Life Business Premium.

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